更新時間:2024-05-06 09:57:12作者:佚名
天水市2023年農村義務教育階段學校教師特崗實施方案
根據《甘肅省教育廳、甘肅省人力資源社會保障廳、甘肅省財政廳關于印發甘肅省農村義務教育學校教師特崗實施方案的通知》 《2023年》(贛師[2023]4號)要求,2023年我市繼續組織實施農村義務教育學校教師特崗計劃(以下簡稱《特崗計劃》) 。 為有效開展此項工作,特制定本方案。
一、實施范圍
2023年,我市將在兩區五縣實施“特崗計劃”,具體為:欽州區、麥集區、欽安縣、甘谷縣、巫山縣、清水縣、張家川縣。
二、計劃與立場
全市計劃招聘“特崗計劃”教師259名(其中2022年簽約的農村學校教育碩士學位教師11名),任期三年。 他們是:
欽州區50人(其中已簽約2022年農村教育碩士1人);
麥積區38人(其中已報名2022年農村教育碩士2人);
秦安縣32人(其中2022年報名農村教育碩士2人);
甘谷縣16人(其中2022年簽約農村教育碩士2人);
巫山縣43人(其中2022年簽約鄉村教育碩士2人);
清水縣58人(其中已簽約2022年農村教育碩士1人);
張家川縣22人(其中2022年農村教育碩士簽約1人)。
各縣(區)招聘計劃及崗位詳情見附件1。
三、基本原則
(一)保證特崗教師在職期間與縣區在崗教師同等待遇,并落實特崗教師在職結束后的編制。
(二)招聘工作由教育、人力資源社會保障、財政等部門聯合開展英語作文,遵循“公開、公平、自愿、擇優”的原則。
(三)根據學科結構和教師崗位需求,科學合理設置招聘崗位。
(四)實施“特崗計劃”的縣(區)縣城內的學校不能列為崗崗學校,特崗教師必須選派到鄉鎮和農村義務教育學校任教。以下。
(五)“特崗計劃”實施以市級統籌,以縣(區)級為主。 實行公開選拔、崗位招聘、合同管理,明確用人單位和應聘者雙方的權利和義務。
四、申請條件及要求
(一)申請條件
1、志愿到農村義務教育學校任教,有鄉村教育情懷和奉獻精神,服從組織安排。
2、符合招聘崗位要求天水人事編制信息網,具有相應的教師資格證書,并符合《中華人民共和國教師法》、《教師資格條例》等法律規定的普通話水平、身體條件、心理條件和法規。 遵守新時代中小學教師十大職業規范要求,無犯罪記錄或其他禁止聘用的違法記錄。
3、年齡不超過30周歲(1993年5月29日及以后出生)。
4、初中階段要求本科及以上學歷,以師范專業為主; 小學階段要求本科以上學歷,主要是師范專業。 可適當招聘高等院校師范專業畢業生。 崗位具體學歷要求天水人事編制信息網,由各縣、區根據實際情況明確規定。
5、以當地戶籍為主。 現居住地(入住截止日期為5月29日)或高考時家庭戶籍地的畢業生均可報名。 具體戶籍要求由各縣(區)明確規定。
(二)教師資格及任職要求
1、報考“特崗計劃”的人員,應具有與所報考崗位相對應的教師資格證書或有效的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生專業能力證書》 《教育部考試中心頒發的》,授課科目應與應聘職位科目相對應。
2、參加中小學教師資格考試并筆試合格(筆試成績在有效期內)并符合報考條件的考生,可參加“特崗計劃”筆試。 “特崗計劃”筆試合格后,須現場確認資格審查。 現階段,由教育部考試中心頒發的教師資格證書或有效的《中小學教師資格考試合格證書》或《師范學校教師專業資格證書》將被取消。 未取得的,取消參加“特崗計劃”面試考試的資格。 。
3、應聘小學普通教育崗位的,專業為小學教育或初等教育。 具有教師資格證書的教學科目不受限制。
(三)其他要求
1、合同制農村學校教育碩士學位免試,納入特崗教師管理。
2、參加過“大學生志愿服務西部計劃”和“三支一支計劃”并有教學經驗的志愿者和參加實習教學半年以上的師范院校畢業生同等條件下優先錄取。
3、參加2018年省政府民營實務項目“甘肅省深度貧困縣鄉村學校支教行動”并取得教師資格的考生,須提交《甘肅省深度貧困縣鄉村學校支教考核表》 《甘肅省深度貧困縣農村學校幫扶行動》(摘自檔案)管理部門加蓋公章證明與原件一致)面試成績加10分。
五、實施措施
(一)報名
考試報名實行告知承諾制,全程網上報名,無需繳納報名費。 報名時,報考者承諾所填寫的信息真實、準確、完整、有效、符合報名條件,并愿意在考試后接受考試組織的核實和教育部門的審核,并愿意承擔不真實承諾的法律責任并接受處理并在報名系統中簽署《特崗計劃考試報名認證事項承諾書》(電子文本)。 一經提交即具有法律約束力,且不允許做出任何其他承諾。 考后資格審查中發現所提交信息與報名提交不符或不符合報名條件的,考試成績無效,不予錄取。 對偽造報考條件、騙取考試資格、涉嫌犯罪的,將移送司法機關處理。
1. 提交注冊申請
時間:2023年5月29日9:00至2023年6月2日18:00
報考人員需登錄“甘肅人事考試網”(),進入“網上報名”欄目,選擇對應的報考類別,準確填寫本人姓名、身份證號、手機號碼等信息,上傳并確認《人事考試照片審核》處理工具軟件審核并自動生成報名照片。 報名完成后,報考人員應仔細閱讀《特崗計劃實施文件》和《特崗計劃考試報名證明事項通知及承諾書》,逐項準確填寫報名信息,并妥善保管登??錄名和密碼。 報考人員以崗位所在縣(區)公布的戶籍要求為準。 每人限報考1個志愿服務縣1個學科崗位。 “三支一扶”、“特崗計劃”、“西部計劃”三類項目申報人只能申報其中一項。 選擇填寫其中一項后,不得更改申請。 若考生提交的信息不真實、不準確、溝通不順暢等原因導致考試選拔流程無法參加考試、延誤資格審查和體檢等,責任由考生自行承擔。
2、注冊信息確認
時間:2023年5月29日9:00至2023年6月2日18:00
特崗計劃申請信息提交后,報名系統將自動確認申請信息(無需人工審核申請信息)。 申請人應及時登錄報名系統查看系統確認結果。 審核通過后如需修改信息,須重新提交修改后的注冊信息,并等待系統確認結果。 如果不提交修改,則注冊不成功。
申請變更姓名、身份證件號碼信息的,須向申請所在地縣(區)教育行政部門提交有效居民身份證原件,并填寫《考生注冊信息變更申請表》(附件4) ),由縣(區)報市教育局匯總,報省教育廳協調省人力資源考試中心審核修改。 姓名或身份證號碼可以修改的只有兩種:一是申請人姓名拼寫錯誤,主要指同音字、相近詞等; 二是申請人身份證號碼中個別不涉及出生日期的數字不正確。 考生提交姓名或身份證號碼修改截止時間為2023年6月2日18:00,市教育局提交修改申請信息截止時間為2023年6月3日12:00。逾期申請將不予受理。公認。
3.打印《準考證》
時間:2023年6月27日9:00至2023年7月2日9:00
報考人員需登錄“甘肅人事考試網”(),進入“準考證打印”欄目,按照提示打印準考證并妥善保存,以便在考試、資格審核等環節使用。 未持有《準考證》者,視為自動放棄。 打印準考證后,考生應仔細閱讀《準考證上考生須知》,提前熟悉考點。
(二)筆試
1、筆試組織
省人力資源考試中心負責全省特崗計劃考試報名系統維護、信息采集、命題卷準備、試卷存儲、考場安排、考試評分、復本處理、成績查詢等考試組織工作。 各縣(區)教育部門要主動與人力資源社會保障部門加強溝通協調,明確職責分工,共同做好本行政區域內的考試實施和考場安排。 各級審查機構實施所發生的工作費用由同級財政部門承擔。
二、筆試時間、地點
公共基礎知識測試:2023年7月2日9:00-11:00;
基礎專業知識考試:2023年7月2日14:00-16:30。
考試地點以準考證上注明的地點為準。
三、筆試科目及內容
本次考試筆試分為“公共基礎知識”測試和“專業基礎知識”測試兩部分,各占100分,總分為200分。
“公共基礎知識”測試主要包括時政、政治、法律、經濟、管理、計算機應用、公文寫作與處理等相關基礎知識。
“基礎專業知識”測試以文科、理科、音樂、體育、藝術等單獨命題為基礎。 其中,文科考試內容為中學語文、歷史、地理; 理科考試的內容是中學數學、物理、化學; 音樂、體育、藝術考試的內容為音樂、體育、藝術專業的相關知識。
考試不指定教材,不委托任何單位(機構)舉辦任何形式的考前輔導班。
4.考試證書
考生須攜帶報名系統打印的《準考證》和有效居民身份證原件(有效期內的居民身份證或臨時居民身份證)參加考試。 兩份材料不齊全者將不被允許參加考試。 如果您的居民身份證丟失或過期,應在考試前及時到公安派出所補領新的有效臨時居民身份證。
5.考場設置
具體設置將根據實際注冊情況進行。
六、考試違紀行為的處理
考試違紀行為的認定和處理參照《事業單位公開招聘違紀行為處理規定》(人力資源社會保障部令第35號)。 考試結束后,由國家指定的專業機構進行相似度測試。 經查明考生使用相同試卷的考生,其考試成績將作廢。 如果有其他相關證據證明同一試卷考生作弊的,人力資源社會保障部門將視具體情況進行違紀違規處理。
7.筆試成績查詢
考生可于7月15日后登錄甘肅人事考試網(),進入“成績查詢”欄目查詢考試成績。 對因違紀或違反《特崗計劃考試報名認證事項通知及承諾書》而被記入誠信檔案的考生,考試成績作廢。
(三)資格審查
資格審核時間為2023年7月17日至7月18日(如有調整以公告為準),地點以實施特崗計劃所在縣(區)公布的指定地點為準。 筆試后,符合面試條件的考生須持有有效居民身份證、畢業證書、戶口本原件及復印件以及網上印制的《甘肅省2023年農村義務教育階段學校教師特崗計劃》還須提供教師資格證書或有效的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生專業能力證書》原件及復印件。教育部考試中心的普通話水平證書原件及復印件。
因故無法參加資格審查的,可以委托親友進行審查。 除上述文件外,您還須持有受委托人的授權委托書和有效居民身份證原件及復印件。 資格審查由市教育局負責組織協調,縣(區)教育局具體落實,根據申請條件審查確認面試資格。
(四)面試
筆試成績公布后,各縣(區)要嚴格按照本賽區相應學科(小學階段、初中階段)120%招生計劃執行。 筆試成績按照考生筆試成績排名,精確到小數點后兩位。 按照從高分到低分的順序排序,確定參加面試的候選人名單。 面試人數低于招生計劃120%的學科,各縣(區)根據本縣學科大類(文科、文科、文科)考生平均成績劃定面試最低控制線??茖W、音樂、體育和藝術),精確到小數點 兩個人。 面試由各縣(區)教育、人力資源部門按照市教育、人力資源部門的統一安排組織實施。 各縣(區)要認真組織約談,嚴格遵守約談程序。 整個面試過程必須全程錄像,確??荚嚬_、公平、公正。 組織選拔特崗教師的面試費用由各縣(區)承擔,不得向候選人收取任何費用。
(五)候選人的確定
面試結束后,各縣(區)按中小學文、理、樂、體、藝筆試成績(200分)/2×70%+面試成績(100分)計算總成績。分)×30%,總分保留小數點。 最后兩個。 各縣(區)根據學段(小學段、初中段)和相應崗位學科,并根據應聘人員總成績從高分到低分確定擬聘用人員。 當筆試和面試總成績相同時,以筆試成績較高者優先。 若筆試成績相同,則以筆試專業課成績較高者優先。 在確定的擬聘人員范圍內,擬聘人員按照從高分到低分的原則自愿選擇崗位。 各縣(區)擬招收人員未達到計劃人數的,在崗位不變的前提下,市教育局將在本市各縣區、同一學科范圍內組織調動。 不允許職位或跨學科的變動。 對于調動,還要求跨縣調動人員的總成績必須達到調動縣內該職位學科類別的平均分。 調動完成后仍有剩余職位的,各縣(區)報市教育局并報省教育廳進行全省補充招聘。 開展補充招聘的縣(區)可適當推遲第二批特崗教師到崗時間。 。
(六)體檢
擬錄用人員,各縣(區)應當按照新錄用公務員體檢標準和程序組織體檢。 體檢不合格者,取消入學資格。
(七)審核及公示
市教育局統一組織各縣(區)向社會公開擬聘用人員信息,公示期為5個工作日。 公示期滿無異議的,于日前將批準擬聘用特崗教師名單(附件2)和特崗計劃實施情況匯總表報市教育局。 2023年7月28日,報省教育廳審核公示。
(八)頒發錄取通知書并簽訂聘用合同
省內公告無異議后,省教育廳發出錄取通知書,各縣(區)與擬聘用的特崗教師簽訂聘用合同。
(九)崗前培訓和在崗教學
一、各縣(區)要圍繞建設高素質、專業化、創新型教師隊伍目標制定培訓計劃,為特殊崗位教師提供高質量的培訓培訓服務。 加強崗前培訓,幫助新教師盡快適應教育教學工作; 加強師德教育,規范教師教學行為,不斷提高教師自身修養,落實立德樹人根本任務; 根據農村教師的實際需求,優化培訓內容和方式,開展有針對性的教育培訓; 加強非師范專業畢業生教育教學技能培訓,提高教育教學基本素質和能力。 師范教育專業畢業生培訓安排不少于10天,非師范教育專業畢業生培訓安排不少于20天。
2、特崗教師必須按照縣(區)教育局的統一安排在合同規定的學校任教。
六、擔保政策
(一)特崗教師享受《國務院辦公廳關于加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》(國辦發[2009]3號)、《國務院關于做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》(國辦發[2009]3號) 《關于當前經濟形勢下做好就業工作的通知》(國辦發[2009]3號)、(2009)4號《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于做好就業工作的通知》(中辦發[2005]2005) ] 18號)和《財政部、教育部關于高等學校畢業生國家助學貸款補償的通知》《關于資助暫行辦法的通知》(財教[2006]第 133 號)。 各縣區要強化主體責任,確保特崗教師工資按時足額發放,并按要求參加“五險一金”等社會保險。 在同等條件下,對教師在工資待遇、職稱評定、優先評價、年度考核等方面進行考核,在教學方面,享受與當地公辦學校教師同等待遇。 除中央工資補貼外,由縣(區)財政負責補足。 要落實周轉宿舍等安排,幫助解決工作、生活中的實際困難。 三年服務期滿后,由縣(區)教育、人力資源和社會保障部門組織進行崗位考核。 考核合格并愿意留任的特崗教師,不再進行其他考試。 縣(區)負責及時招聘并落實工作。 做好人事、薪酬關系等調動工作,持續計算服務年限和任教年限,不再實行實習期、試用期,做好《教師服務證》的發放和管理。 按照國家有關規定落實特崗教師任職期滿后的優惠政策。
(二)特崗計劃與農村學校教育碩士師資培養計劃相結合實施。 農村學校教育碩士符合相應條件的,免試并納入特崗教師管理。 特崗教師聘任期三年視為《農村學校教育名師培養計劃》要求的基層教學實踐三年。
(三)特崗教師在職期間不得隨意調動(含借調)。 各縣(區)教育局要加強對特崗教師的統一管理和日??己?,對違反協議和學校規章制度的特崗教師嚴肅處理。 對不遵守合同規定,造成學校教育教學工作嚴重影響、條件惡劣的,一經查實,將按照合同約定予以開除并予以公開通報。
(四)特崗教師戶口及檔案關系原則上移送學校所在地縣級人事檔案管理部門。
七、工作要求
(一)積極有效開展招聘工作
各縣區要建立健全招聘考試應急機制,有效預防、及時控制、妥善處理考試期間突發事件,確保2023年全省“特崗計劃”招聘安全、有序、公平開展并公正地。 各縣區要及時廣泛發布招聘信息,結合本縣(區)實際情況,盡快啟動2023年特殊崗位教師公開招聘工作。 招聘公告必須在事業單位人事綜合管理部門公開招聘服務平臺上發布。 要多渠道廣泛宣傳招聘信息,擴大信息發布范圍和社會認知度,及時為高校畢業生求職提供崗位信息。
(二)扎實做好特崗教師信息管理工作
教育部將把“全國教師管理信息系統”的數據作為實施“特崗計劃”、審批招收計劃和中央補助資金撥付的基礎數據。 各縣(區)準入完成后,要高度重視,倒推時間表。 、明確職責,扎實做好《全國教師信息管理系統》數據補充更新工作,確保年底前數據庫完整準確。 同時,結合特崗教師數據庫建設,及時掌握特崗教師基本信息,加強動態管理,深入挖掘和廣泛宣傳特崗教師優秀范例。
(三)嚴格落實工作監督檢查
市級有關管理部門加強對特崗教師保障政策落實情況的監督檢查,對“特崗計劃”實施情況管理不善,招聘計劃未完成好,特崗教師薪酬保障和招考政策落實不到位。 對表現突出的縣區,一經查實,將予以通報批評。 存在拖欠特崗教師工資福利、未繳納“五險一金”等社會保險、服務期滿留用特崗教師未辦理注冊手續等情況的等,必須及時整改。 逾期不整改的,由省政府給予處罰。 總局將嚴格按照有關要求執行,對明年各縣(區)崗位數量進行調整。
本方案由天水市教育局負責解釋,各縣(區)須根據本方案制定本縣(區)實施細則。 縣(區)實施細則由各縣(區)教育局負責解釋,并報市教育局審核備案。
附錄:
附件1.天水市2023年“特崗計劃”招聘主體崗位需求計劃匯總表
附件2.甘肅省2023年農村義務教育階段學校教師特殊崗位計劃招聘信息匯總表