更新時間:2025-10-31 20:16:50作者:佚名
【導語】:到2025年的時候,全體公民放假的假日會增加2天,春節(jié)會增加1天,勞動節(jié)也會增加1天,具體的安排一起來看看吧!
2025年放假調(diào)休日歷
:1月1日(周三)放假1天,不調(diào)休。
將1月28日,也就是農(nóng)歷除夕且是周二的那天,至2月4日,即農(nóng)歷正月初七且為周二的這段時間進行放假調(diào)休,一共有8整天,1月26日是周日要上班,2月8日是周六也要上班 。
節(jié):4月4日(周五)至6日(周日)放假,共3天。
5月1日,這一天是周四,從這一天開始放假調(diào)休,一直到5月5日,這一天是周一,期間放假調(diào)休的天數(shù)合起來一共是5天。而4月27日,這一天是周日,這一天要上班。
端午節(jié):5月31日(周六)至6月2日(周一)放假,共3天。
節(jié),節(jié):10月1日,此日為周三,至10月8日,該日亦為周三,放假調(diào)休,總共8天。9月28日,這天是周日,10月11日,此日為周六,上班。

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2025國慶補班是補哪兩天?

按照《國務院辦公廳關(guān)于2025年部分節(jié)假日安排的通知》內(nèi)容,國慶節(jié)與中秋節(jié)的放假安排是這樣的,10月1日也就是周三開始放假調(diào)休,一直到10月8日周三結(jié)束,總共放假8天,9月28日即周日要上班,10月11日是周六也要上班。
2025春節(jié)調(diào)休幾號上班?
2025年春節(jié),放假調(diào)休時間是從1月28日開始,這一天是農(nóng)歷除夕,是周二,一直到2月4日結(jié)束留學之路,這一天是農(nóng)歷正月初七,也是周二,總共放假調(diào)休8天。其中,1月26日是周日,2月8日是周六,這兩天需要上班。
2025年法定節(jié)假日是哪些天?
2025年,法定節(jié)假日有,1月1日,農(nóng)歷除夕,正月初一,正月初二,正月初三,農(nóng)歷清明當日(4月4日)等。
2025法定節(jié)假日加班是幾倍工資?

《勞動部關(guān)于印發(fā)〈對《工資支付暫行規(guī)定》有關(guān)問題的補充規(guī)定〉的通知》(勞部發(fā)〔1995〕226號)第二條作出規(guī)定,安排勞動者于法定休假節(jié)日進行工作,這種情況下應另外支付給勞動者,支付的數(shù)額要不低于勞動合同規(guī)定的,勞動者本人小時或者日工資標準 。
法定節(jié)假日加班是四倍工資嗎?
按照人力資源社會保障部辦公廳所發(fā)通知,該通知是關(guān)于做好《國務院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》貫徹實施工作的,企業(yè)等單位要是依法安排職工在法定節(jié)假日工作,那就應當另外支付給職工,支付的額度是不低于勞動合同規(guī)定的其
2025春節(jié)加班工資怎么算?
依法安排職工在法定節(jié)假日工作的企業(yè)等單位,應當另外支付工資報酬給職工,所支付的工資報酬要不低于勞動合同規(guī)定的該職工本人日工資標準的300%,或者不低于勞動合同規(guī)定的該職工本人小時工資標準的300%。
2025年加班工資一覽表

《勞動部關(guān)于印發(fā)〈對《工資支付暫行規(guī)定》有關(guān)問題的補充規(guī)定〉的通知》(勞部發(fā)〔1995〕226號)第二條規(guī)定:安排在法定休假節(jié)日工作的應另外支付給勞動者不低于勞動合同規(guī)定的勞動者本人小時或日工資標準
2025法定節(jié)假日加班工資怎么算?
企業(yè)等單位依法安排職工在法定節(jié)假日工作的,應當另外支付給職工不低于勞動合同規(guī)定的其本人日或小時工資標準的300%支付工資報酬。
2025法定節(jié)假日加班三倍工資包括當天上班工資嗎?
不是包含的情況,企業(yè)等單位依照法律規(guī)定安排職工在法定節(jié)假日進行工作2025年元旦放假,這種情況下應當另外給職工支付工資報酬,支付的工資報酬要不低于勞動合同所規(guī)定的該職工本人日工資標準或者小時工資標準的 300%。
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